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四川西津物流有限責任公司關于招聘銷售管理崗等崗位的公告
发稿时间:2025-12-04 15:46   来源: 綿陽新聞網

 

公司簡介

四川西津物流有限責任公司成立于2011年6月,注冊資本1億元,是綿陽市投資控股(集團)有限公司全資子公司。公司以鋼材、水泥、砂石等大宗建材貿易為產品重點。經過十余年的發(fā)展,公司已與西南區(qū)域主要建材廠商建立了戰(zhàn)略性經銷業(yè)務關系,形成了強大、完善的供應商網絡,同時與一批央、國企建立了良好、穩(wěn)固的合作關系,已成為川渝地區(qū)具有市場競爭力和影響力的材料供應商。按照集團戰(zhàn)略部署及公司戰(zhàn)略規(guī)劃,公司將堅持以市場為導向,持續(xù)深化改革發(fā)展,增強內生發(fā)展動力,把公司打造成為西南區(qū)域具有影響力和競爭力的國有綜合性商貿企業(yè)。

一、崗位信息

 

二、報名時間

2025年12月4日至12月24日(15個工作日)。

三、資格條件

市場部銷售管理崗

1.本科及以上學歷,思想素質好,年齡35周歲及以下(年齡計算時間截至公告首次發(fā)布當日),性別不限,身體健康。

2.對市場營銷、風險控制、金融工具、財經稅收等有一定認知,具備市場感知能力,能敏銳地把握市場和行業(yè)發(fā)展動態(tài)。

3.有從事建材、農產品、白糖、石油等任一大宗商品貿易1年及以上工作經驗。

4.有較強的公文寫作能力、語言表達能力、溝通協(xié)調能力及交際能力,具有親和力和良好的團隊意識。

財務部核算會計崗

1.財務管理、會計學等相關專業(yè)本科及以上學歷,具備3年及以上會計核算工作經驗,年齡35周歲及以下(年齡計算時間截至公告首次發(fā)布當日),性別不限,身體健康。

2.熟悉國家財經、稅收法律法規(guī)和政策。

3.了解企業(yè)會計核算方法,以及企業(yè)的業(yè)務運作特點,具有較強的職業(yè)判斷和獨立核算能力。

4.能熟練使用用友等財務軟件及日常辦公軟件,會裝訂憑證、賬簿。

5.具備中級及以上會計專業(yè)職稱或職業(yè)資格。

四、薪酬待遇

薪酬和福利按照公司薪酬福利有關規(guī)定執(zhí)行。

五、招聘程序

(一)資格審查。按照報名條件,對應聘人員進行篩選和資料審查,確定入選考評的人員名單。根據資格審查和初步甄選的情況,以郵件、短信或電話方式通知全部進入測試的人員,請應聘人員注意保持電話暢通,如因應聘人員填錯聯(lián)系電話、關閉手機、更改電話號碼等個人原因導致無法聯(lián)系的視為主動放棄,未進入考評階段的人員,不再另行通知。資格審查貫穿全過程。

(二)組織測試。測試通過筆試與面試相結合的方式,筆試、面試各100分,筆試成績占比50%,面試成績占比50%。崗位與應聘者比例不低于1:3,方可進入筆試環(huán)節(jié);崗位與應聘者比例不低于1:2,方可進入面試環(huán)節(jié)。若應聘者筆試成績低于60分,則不能進入面試環(huán)節(jié)。若通過筆試(成績大于等于60分)的應聘者人數多于10人時,按筆試成績從高到低取排名前10位的應聘者進入面試環(huán)節(jié)。

測試結束后,通過與招聘公告相同的渠道面向社會公示測試成績。

若筆試后,應聘者筆試成績均不滿足要求(成績均低于60分),根據工作實際,將重新發(fā)布招聘公告適當延長公告時間或取消本次招聘工作。

(三)背景調查和體檢。公示期滿無異議后,按應聘者測試成績從高到低排序,在測試成績≥75分(且筆試和面試成績均≥60分)的應聘者中確定擬背景調查人選。背景調查人數與招聘崗位需求人數之比為1:1。如測試成績排名第一的人選自愿放棄或背景調查不合格,其缺額按測試成績≥75分(且筆試和面試成績均≥60分)從高到低順序遞補一次。如測試成績總分相同,則按筆試成績高低確定名次。

通過背景調查后,組織相關人選進行體檢(體檢人數與招聘崗位需求人數之比為1:1),參照公務員通用體檢項目。若應聘者體檢不合格,其缺額按測試成績≥75分(且筆試和面試成績均≥60分)從高到低順序遞補一次。

若背景調查和體檢環(huán)節(jié)中無符合條件的人選,根據工作實際,將重新發(fā)布招聘公告適當延長公告時間或取消本次招聘工作。

(四)確定擬錄用人選。根據資格審查、測試、背景調查和體檢結果等,經公司黨支部審議后確定擬錄用人選,并通過與招聘公告相同的渠道面向社會公示擬錄用人選信息,公示時間為3個工作日。

(五)正式聘用。擬錄用信息公示期滿無異議后,以電話和郵件方式通知擬錄用人選辦理正式聘用手續(xù)。

(六)特別聲明:凡具有下列情形之一的,不得參與本次招聘:

1.因犯罪受過刑事處罰的人員;

2.被開除中國共產黨黨籍;

3.被開除公職的人員;

4.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿的人員;

5.涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的人員。

應聘人員須遵守招聘有關規(guī)定,對提交材料的真實性負責,如有弄虛作假,立即取消聘用資格并追究其法律責任。

六、報名方式

應聘人員請登錄綿陽市投資控股(集團)有限公司官網首頁“人才發(fā)展-招聘信息”板塊下載《應聘登記表》,同時將本人學歷(學位)證書、職稱或職業(yè)資格證書、身份證等相關證明材料彩色掃描件(PDF格式)發(fā)送至電子郵箱xjwl0603@163.com(郵件標題名稱為:應聘崗位+姓名。如:銷售管理崗+張三)。

聯(lián)系人:劉女士,聯(lián)系電話:0816-2607141,18281900960。

七、監(jiān)督投訴渠道

(一)綿陽市投資控股(集團)有限公司紀委辦公室:梁先生,監(jiān)督電話:0816-2242615,監(jiān)督郵箱:3136585742@qq.com。

(二)綿陽市國資委“護國資”熱線:0816-2247110。

綿陽市國資委“護國資”郵箱:mygzwdjk@163.com。

 

 



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