原標題：12個本土特色勞務品牌帶動5萬余人就業(yè)
讓“綿字號”成為就業(yè)“金名片”
綿陽新聞網(wǎng)訊 “綿幫幫”能幫出什么？在綿陽，能幫出一個勞務大品牌。近日，剛從外省回到綿陽的“綿幫幫”勞務品牌負責人說起最近的工作，用一個“忙”字形容，該負責人正在與省內(nèi)外各家企業(yè)洽談勞務協(xié)作，方便年后直接將家政從業(yè)人員轉(zhuǎn)移到各地就業(yè)。
近年來，綿陽高度重視勞務品牌的培育和建設工作，秉持市場化運作與規(guī)范化培育原則，持續(xù)完善勞務品牌建設機制，致力于打造具有地域特色的勞務品牌，有力促進農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)，為鄉(xiāng)村振興提供堅實支撐。
正是伴隨這股春風，三臺縣家庭主婦李忠桃?guī)е霞沂嗝麐D女來到“綿幫幫”，一起實現(xiàn)就業(yè)。“以前我們都是在家務農(nóng)、帶帶小孩，現(xiàn)在大家實現(xiàn)了就業(yè)，工資最高的上萬元。”如今，“綿幫幫”勞務品牌已先后承擔省市區(qū)各級就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓項目，幫助超過10000人次的女性學員實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)。
一組組給力的數(shù)據(jù)，離不開綿陽一系列細致入微、扎實有效的實際舉措：將勞務品牌建設納入農(nóng)民工服務保障年度工作重點，明確專人專責，細化評選標準，嚴格把控流程；依托產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)與資源優(yōu)勢，構(gòu)建“省—市—縣”三級聯(lián)動的勞務品牌共育體系，精準推進品牌發(fā)掘與培育；實施職業(yè)技能訂單制培訓“微改革”，支持勞務品牌企業(yè)通過備案組建企業(yè)培訓機構(gòu)或與第三方合作的方式，開展補貼性職業(yè)技能培訓……
樹一個品牌、帶一片就業(yè)、強一域經(jīng)濟、富一方百姓。通過完善培樹體系、錨定地域特色、強化推廣應用和提升技能培訓等一系列舉措，綿陽成功打造了一批具有市場競爭力和影響力的勞務品牌。“川科發(fā)建工”廣泛參與國內(nèi)外高科技廠房、數(shù)據(jù)中心建設，其創(chuàng)始人冷通福獲評“全國新星勞務品牌代言人”；“綿州巧姐妹”榮獲全省唯一“家政技師”稱號；“禹羌茶匠”員工屢獲“四川制茶大師”“四川評茶大師”稱號；“詩城管家”有效解決農(nóng)村留守婦女就業(yè)問題，被四川省總工會授予“四川省模范職工之家”榮譽稱號。
截至目前，綿陽共培育出勞務品牌12個，年產(chǎn)值總計近10億元，帶動5萬余人就業(yè)。勞務品牌中，省級品牌2個、市級品牌5個、縣級品牌5個，廣泛分布于制造業(yè)、建筑業(yè)、家政及保安服務業(yè)等多個領域，品牌幫扶對象主要為學歷不高、年齡偏大、技能水平有待提升的就業(yè)困難群體。
勞務品牌建設方興未艾。市就業(yè)創(chuàng)業(yè)促進中心負責人表示，未來將繼續(xù)深化勞務品牌建設，加強品牌培育和推廣，進一步發(fā)揮勞務品牌在促進就業(yè)、推動經(jīng)濟發(fā)展中的重要作用，全力將勞務品牌打造成促進高質(zhì)量充分就業(yè)的“金名片”，以實實在在的舉措幫扶困難群體就業(yè)，守牢兜住民生底線。（記者 彭紫薇）
編輯：郭成
