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　　□ 記者 鄧勇

　　冬日的綿陽，寒氣逼人，市委組織部會議室內(nèi)氣氛熱烈、暖意融融。

　　1月9日，在市委組織部2026年第1期“科技城大講堂·組工講堂”上，與會人員帶著問題聽、帶著思考學、帶著使命悟，在思想的碰撞中凝聚共識，在熱烈的研討中明晰方向。這是近段時間以來，“科技城大講堂”在全市“遍地開講”的一個縮影。

　　2025年9月，市委組織部圍繞市委“雙提雙解”工作要求，立足大培訓引領(lǐng)大提能、推動大發(fā)展，按照“全領(lǐng)域、細賽道，小切口、大縱深”思路，市縣一體共建共用“科技城大講堂”品牌，全面提升全市干部的理論水平、專業(yè)能力、綜合素養(yǎng)，讓干部人才動起來、跑起來、跟上來。一時間，全市處處涌動著學習、思考、求索的熱潮。

　　講什么？

　　當今時代，各種新知識、新事物、新情況層出不窮，全市各級領(lǐng)導干部怎樣才能更好地觀大勢、謀大局、擔大任？市委組織部決定，要統(tǒng)籌市縣聯(lián)動開展“科技城大講堂”：系統(tǒng)構(gòu)建“3+2”培訓矩陣，精準施訓三大群體，重點推進兩個培養(yǎng)專項。

　　三大群體分類培訓包括：針對事業(yè)發(fā)展需求側(cè)和干部人才能力供給側(cè)矛盾，重點對“一把手”開展重大理論、重大決策等政治理論培訓；對專業(yè)干部開展產(chǎn)業(yè)發(fā)展、項目包裝等履職能力培訓；對干部職工開展歷史文化、政務禮儀等人文素養(yǎng)培訓，集成培塑干部綜合素質(zhì)。

　　兩個培養(yǎng)專項包括：在企業(yè)人才靶向培育上，聚焦產(chǎn)業(yè)發(fā)展中的企業(yè)經(jīng)營管理層與實用性人才等關(guān)鍵力量，提升國企管理人才政治判斷、戰(zhàn)略決策等能力，民企經(jīng)營人才現(xiàn)代企業(yè)管理、資本運作等能力，技術(shù)技能人才科研創(chuàng)新、技術(shù)革新等能力，為綿陽產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展源源不斷培育輸送企業(yè)人才；在中層科長亮曬培養(yǎng)上，堅持以系統(tǒng)思維謀劃中層科長培養(yǎng)與成長路徑，在市級部門開設(shè)機關(guān)講堂，推動2093名中層科長在本單位本系統(tǒng)帶頭講、跨領(lǐng)域跨產(chǎn)業(yè)鏈交叉講，在學習交流中營造“亮曬比拼”濃厚氛圍，既夯實各系統(tǒng)各單位業(yè)務支撐，又為未來發(fā)展培養(yǎng)儲備優(yōu)秀骨干力量。

　　在授課人安排上，既邀請到國家、省級有關(guān)單位領(lǐng)導和專家，還邀請了各行各業(yè)的權(quán)威、各部門的“大咖”；在授課形式上，既有線下集中授課，又有“線上+線下”的方式聯(lián)合開展。據(jù)統(tǒng)計，截至目前，“科技城大講堂”已經(jīng)累計開展培訓274期、覆蓋8.6萬人次。

　　怎樣講？

　　把所學、所思、所悟、所感，切實轉(zhuǎn)化為工作實效，是“科技城大講堂”的主旨所在。為了做到這一點，講課人不照本宣科，而是立足發(fā)展實際，堅持需要什么就講什么、干什么就學什么、缺什么就補什么。

　　在“涪城講堂”，針對基層干部在治理中存在“理念滯后、專業(yè)不足、群眾工作能力弱化”的痛點，特邀省委黨校教授吳曉燕作專題輔導，用“理論+案例”幫干部打通“學用堵點”；在“游仙講堂”，聚焦基層干部工作中存在的“不敢寫、不會說、不善應對”等能力短板，設(shè)置公文寫作、輿情處置、應急管理等專題課程，將專業(yè)知識轉(zhuǎn)化為易懂實用的操作指南；在“人文素養(yǎng)課堂”，中國美術(shù)館副主任鄧鋒梳理了百年中國畫發(fā)展演變的脈絡，進一步提升文化素養(yǎng)，堅定文化自信；在“政法講堂”，西北政法大學教授汪世榮圍繞綜治中心建設(shè)，為推動高水平法治綿陽建設(shè)提供了清晰的思路和有益的借鑒……

　　從外聘相關(guān)領(lǐng)域的“領(lǐng)軍人物”，到擁有實戰(zhàn)經(jīng)驗的“行家里手”，“科技城大講堂”既講當下又講長遠、既講問題又講方法、既講戰(zhàn)略又講戰(zhàn)術(shù)，場場驚艷，場場叫座。

　　如何學？

　　學而思，思而踐，踐而悟。

　　“科技城大講堂”上，一個個上架天線、下接地氣的經(jīng)驗，一個個耳目一新的觀點或闡述，無一不讓黨員干部、職工大呼“過癮”“解渴”。“授課專家圍繞五年規(guī)劃的重大意義、環(huán)節(jié)特征、編制方法、未來重點等內(nèi)容，為我們作了系統(tǒng)深入、內(nèi)容豐富、生動精彩的輔導講授，大家提高了思想認識、明晰了謀劃思路、掌握了編制方法，為編制“十五五”規(guī)劃提供了有力指導。”市發(fā)改委主要負責人表示，下一步將把大講堂上所學知識運用到當前“十五五”規(guī)劃編制工作中去，深入研究謀劃綿陽“十五五”發(fā)展目標、戰(zhàn)略定位、重大任務，全力編制出一部引領(lǐng)未來發(fā)展的好規(guī)劃，為綿陽“十五五”經(jīng)濟社會發(fā)展提供有力支撐。

　　“從課堂上干部們專注記錄的神情，到課后交流中‘解渴管用’的評價，都印證著大講堂培訓已初見成效。下一步，我們將持續(xù)深化品牌建設(shè)，繼續(xù)抓好‘一把手’政治培訓、專業(yè)干部能力提升、普通干部文化素養(yǎng)培訓，統(tǒng)籌推動企業(yè)家及中層干部培育，深化市縣一體、上下聯(lián)動、全員互動的培訓格局，讓科技城大講堂從‘有形覆蓋’向‘有效供給’優(yōu)化升級。”市委組織部相關(guān)負責人表示。

　　新的一年，翻看“課程表”，“科技城大講堂”還在繼續(xù)。

編輯：李志