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江西格潤(rùn)新材料有限公司關(guān)于招聘風(fēng)控運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的公告
发稿时间:2024-04-08 14:34   来源: 綿陽(yáng)新聞網(wǎng)

  公司簡(jiǎn)介

  江西格潤(rùn)新材料有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“江西格潤(rùn)”)成立于2021年,系四川長(zhǎng)虹格潤(rùn)環(huán)??萍脊煞萦邢薰鞠聦僮庸?。江西格潤(rùn)公司自成立以來(lái)始終堅(jiān)持“品行、激情、責(zé)任、韌性”的企業(yè)發(fā)展理念。

  公司目前以廢舊電子電器產(chǎn)品拆解為基礎(chǔ),電子廢棄物資源化利用、危險(xiǎn)廢物處置、工業(yè)廢棄物綜合利用與處置、廢舊鋰電池回收、綜合利用為協(xié)同的一站式綜合服務(wù)提供商。

  一、崗位信息

 ?。ㄒ唬┱衅笉徫患皵?shù)量

  1.崗位名稱(chēng):風(fēng)控運(yùn)營(yíng)經(jīng)理

  2.招聘人數(shù):1人

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  1.協(xié)同開(kāi)展公司經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、管控與預(yù)警;

  2.“三會(huì)”資料管理,三重一大流程及資料等管理;

  3.組織月結(jié)、季度、年度運(yùn)營(yíng)報(bào)表編制,協(xié)同開(kāi)展年度全面預(yù)算編制、執(zhí)行與分析;

  4.運(yùn)營(yíng)績(jī)效指標(biāo)核算及分析,并向本部運(yùn)營(yíng)溝通報(bào)告,協(xié)同組織往來(lái)存貨等數(shù)據(jù)清理及考評(píng)報(bào)告;

  5.降本增效項(xiàng)目協(xié)同與推進(jìn),與業(yè)財(cái)共同推進(jìn)核算方法及項(xiàng)目挖掘;

  (三)資格條件

  1.教育背景:應(yīng)具有大專(zhuān)及以上文化程度,財(cái)會(huì)經(jīng)濟(jì)類(lèi)、法學(xué)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

  2.應(yīng)聘年齡:25-50周歲以?xún)?nèi);

  3.技能要求:熟練使用辦公軟件,具備一定的公文寫(xiě)作能力;

  4.工作經(jīng)歷:具有三年以上財(cái)務(wù)管理或風(fēng)控運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn)。

  二、報(bào)名時(shí)間

  2024年04月08日起至招聘到合適人員止。

  三、薪酬待遇

  面議。

  四、招聘程序

 ?。ㄒ唬┵Y格審查

  按照?qǐng)?bào)名條件,對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行篩選和資料審查,確定入選考試的人員名單。

  (二)招聘方式

  根據(jù)資格審查和初步甄選的情況,及時(shí)以郵件、短信或電話方式通知全部合格應(yīng)聘人員,參加測(cè)試或筆、面試事項(xiàng),做到通知事宜和發(fā)送情況有據(jù)可查。

 ?。ㄈ┐_定擬錄用人員

  面試結(jié)束后,以電話方式和郵件方式通知擬錄用人員,未定為擬錄用人員不再另行通知。

 ?。ㄋ模┱狡赣?/p>

  擬聘用人員須按招聘公開(kāi)渠道公示,在公示期滿(mǎn)無(wú)異議后。以電話和郵件方式通知辦理正式聘用手續(xù)。

 ?。ㄎ澹┨貏e聲明

  應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),如有弄虛作假,立即取消聘用資格并追究其法律責(zé)任。

  五、報(bào)名方式

  聯(lián)系人袁麗、聯(lián)系電話0797-8788588、郵箱13294895@qq.com。

  六、監(jiān)督投訴渠道

  格潤(rùn)公司紀(jì)檢部門(mén)聯(lián)系電話:18227666827

  格潤(rùn)公司紀(jì)檢部門(mén)監(jiān)督郵箱:greents@changhong.com

  長(zhǎng)虹集團(tuán)紀(jì)檢部門(mén)聯(lián)系電話:0816-2418450

  長(zhǎng)虹集團(tuán)紀(jì)檢部門(mén)監(jiān)督郵箱:chjw@changhong.com

  綿陽(yáng)市國(guó)資委“護(hù)國(guó)資”熱線:0816-2212875

  綿陽(yáng)市國(guó)資委“護(hù)國(guó)資”郵箱:mygzwdjk@163.com



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