四川波鴻實業(yè)有限公司創(chuàng)建于1999年，是一家以制造業(yè)為龍頭、以汽車銷售服務(wù)為支柱、以產(chǎn)業(yè)投資為補充的國際化企業(yè)集團。目前，波鴻集團在全球擁有60余家全資、控股、參股子公司，資產(chǎn)規(guī)模140億元，年銷售收入70億元，全球員工2000余人。
綿陽萬鴻房地產(chǎn)開發(fā)有限公司為四川波鴻實業(yè)有限公司（下稱：波鴻實業(yè)）全資子公司。各房產(chǎn)項目所屬子公司均只設(shè)項目部，在萬鴻房產(chǎn)平臺下進行項目開發(fā)。
我司正攜手國內(nèi)知名開發(fā)商，以聯(lián)合開發(fā)、共建共贏的方式打造“知名房企+波鴻”的新品牌。波鴻房產(chǎn)發(fā)展以“立足四川，精耕西南，挺進一、二線”的總體思路，致力于打造智能化高端精裝社區(qū)，產(chǎn)品定位秉承“綠色建筑、科技住宅、智慧社區(qū)、智能家居”的開發(fā)理念；堅持“智慧改變時代行居”的企業(yè)使命。
因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，公司現(xiàn)面向社會公開招聘置業(yè)顧問若干?，F(xiàn)將相關(guān)事宜公告如下：
一、招聘崗位及人數(shù)
置業(yè)顧問 若干名
二、崗位職責(zé)及任職條件
?。ㄒ唬┗緱l件
1.認(rèn)同企業(yè)文化，遵紀(jì)守法，品行端正，誠信廉潔，勤奮敬業(yè)，團結(jié)合作。
2.無失信行為記錄和違法犯罪記錄，未參與非法組織。
3.具備履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力，有良好的職業(yè)素養(yǎng)。
4.具有良好的心理素質(zhì)和正常履行職責(zé)的身體條件。
5.服從公司內(nèi)部工作調(diào)整安排。
有下列情形之一的不得報名參加選聘：
1.涉嫌違規(guī)違紀(jì)違法正在接受審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的，或處分期未滿的。
2.曾有違法行為受到處理的。
3.其他不得報名情況。
?。ǘ徫宦氊?zé)和任職條件
崗位職責(zé)
1.根據(jù)銷售現(xiàn)場員工工作規(guī)范制度，嚴(yán)格執(zhí)行售樓接待程序及行為規(guī)范。
2.根據(jù)項目的銷售計劃，做好個人工作計劃及節(jié)點安排，及時完成銷售目標(biāo)。
3.依照銷售策劃進行所在項目的銷售工作，嚴(yán)格按照公司銷售標(biāo)準(zhǔn)進行客戶成交工作。
4.接待大客戶及重要客戶，協(xié)助或參與所轄項目的銷售談判工作。
5.收集、整理客戶信息，及時呈報銷售主管，收集客戶的最新信息和及時反映客戶意見，對公司營銷策略等提出參考意見。
6.嚴(yán)格執(zhí)行售樓程序，認(rèn)真接待客戶，進行答疑、洽談，組織參觀樣板間等促成交易，與客戶保持良好溝通，實時把握客戶需求，為客戶進行購房分析。
7.對個人洽談成交的客戶，負(fù)責(zé)跟蹤服務(wù)，催收銷售款項。
任職條件：
1.30歲以下。
2.具有2年以上房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗。
3.具有抗壓能力及應(yīng)變能力，目標(biāo)感強。
4.形象氣質(zhì)佳，特別優(yōu)秀者可放寬條件。
（一）招聘對象：符合招聘崗位要求社會在職和非在職人員。在職人員參加應(yīng)聘的，需經(jīng)所在單位同意，應(yīng)聘成功須在報到時間段內(nèi)與原單位解除勞動關(guān)系。
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四、招聘流程
招聘工作按照自愿報名、資格審核、面試、體檢和決定聘用的程序進行。
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1.報名時間：招聘信息長期有效。
2.填報信息：凡符合條件的應(yīng)聘人員，自行下載填報《四川波鴻實業(yè)求職簡歷表》，將居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、相關(guān)專業(yè)技術(shù)執(zhí)業(yè)資格證書和職稱證以及證明個人從業(yè)經(jīng)歷的資料掃描件發(fā)送至以下電子郵箱：huangtingting@bohonggroup.com.cn。
?。ǘy試
采取綜合面試的方式進行評定。
?。ㄈw檢和背調(diào)
1.體檢：根據(jù)面試結(jié)果，應(yīng)聘人員入職前于三級甲等醫(yī)院自費完成體檢。
2.背調(diào)：公司將按需在入職前在擬聘用人員授權(quán)下對其進行背景調(diào)查。
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公司根據(jù)面試和體檢結(jié)果，對應(yīng)聘人員進行全面評價和綜合研究后確定錄用人選。
五、薪酬福利
按國家規(guī)定簽訂聘用合同，繳納社會保險和住房公積金，薪酬按工作所在單位薪酬制度執(zhí)行（根據(jù)績效考核情況浮動）。
六、紀(jì)律要求和相關(guān)提示
?。ㄒ唬ε撟骷俚膽?yīng)聘人員，一經(jīng)查證屬實均取消聘用資格。
?。ǘ﹪?yán)格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定和紀(jì)律，接受社會監(jiān)督，對違規(guī)違紀(jì)人員將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
?。ㄈ┱衅高^程中有關(guān)面試成績、錄用結(jié)果等事項，將通過招聘單位官方網(wǎng)站(bohonggroup.com.cn）予以公告。
七、監(jiān)督投訴渠道
1.波鴻實業(yè)紀(jì)檢室18908085153
2.綿陽市國資委“護國資”熱線：0816-2224919
附件：四川波鴻實業(yè)有限公司應(yīng)聘簡歷表.doc
四川波鴻實業(yè)有限公司
2024年3月6日
